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Sindacato Nazionale Personale A.T.A. - Struttura Organizzativa Autonoma della F.G.U.
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  • Autorizzazione ratei stipendiali contratti “Covid”

  • certificazone verde COVID-19 in ambito scolastico – casistica norme per la scuola

  • chiarimenti - obblighi vaccinali a carico del personale della scuola. Decreto-legge 24/2022

  • chiarimenti supplenze brevi e saltuarie – art. 121 del DL n. 18/2020

  • Congedo COVID-19 per quarantena scolastica dei figli in favore dei lavoratori dipendenti del settore pubblico e privato

  • Contratti COVID: prossima emissione prevista per il 18 gennaio, autorizzazione entro il 14 gennaio

  • DAL 4-MAGGIO NULLA CAMBIA PER IL PERSONALE ATA – NOTA MIUR

  • DPCM 13 ottobre 2020: chiarimenti – Organico Covid, novità normative

  • In Gazzetta Ufficiale il DL 172 (super green pass)

  • Indicazioni in merito alle modalità di controllo semplificato del possesso della certificazione verde Covid-19 in corso di validità del personale docente e ATA

  • Ministero della Salute> Certificazioni di esenzione alla vaccinazione anti-COVID-19

  • miur> circolare sulla gestione dei positivi al Covid

  • miur> indicazioni operative per lo svolgimento delle attività delle personale docente e ATA in quarantena con sorveglianza attiva o in isolamento domiciliare fiduciario e ipotesi di contratto DAD non sottoscritto dalla Gilda.Unams

  • Nota 343 del 4 marzo 2021 - Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 2 marzo 2021- conferma modalità utilizzo personale ATA

  • NOTA APPLICAZIONE DPCM 3 novembre 2020 - NOVITA’ PER IL PERSONALE ATA CON IL NUOVO DCPM – I CONTRATTI COVID NON VANNO RISOLTI - MODALITA' UTILIZZO PERSONALE ATA

  • Proseguimento lavoro agile nelle Scuole

  • Supplenze organico Covid: entro il 26 novembre chiusura operazioni. Dal 28 stop a nuovi contratti

  • Svolgimento prestazione lavorativa personale fragile

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