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Con apposita FAQ il Ministero ha chiarito che il candidato alla prova finale di valutazione per l'attribuzione delle posizioni economiche ATA può assentarsi dal servizio utilizzando uno degli 8 giorni annui di permesso retribuito per concorsi ed esami.
Se la prova si svolge fuori provincia o fuori regione, il permesso può coprire anche il tempo necessario per il viaggio, secondo quanto previsto dalle vigenti disposizioni contrattuali..
faq n. 25 al link: https://www.mim.gov.it/faq16
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Il Ministero dell'Istruzione e del Merito ha fissato un incontro con le organizzazioni sindacali del comparto Istruzione e Ricerca per discutere alcune criticità emerse in merito alle prove finali delle posizioni economiche del personale ATA.
La riunione è in programma per il 28 novembre 2025 alle ore 14.00
Sede delle prove per l’accesso alle posizioni economiche del personale ATA- SEGNALAZIONE CRITICITA’.
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Nell’ambito della procedura selettiva per l’attribuzione delle posizioni economiche ATA, il Ministero dell’Istruzione e del Merito (MIM) ha previsto una prova finale di valutazione per il personale ATA, come stabilito dal Decreto Ministeriale n. 140 del 12 luglio 2024.
Le prove si svolgeranno dal 15 al 19 dicembre 2025
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Il MIM ha pubblicato il calendario della prova scritta relativa alla procedura selettiva per l’attribuzione delle posizioni economiche finalizzate alla valorizzazione professionale del personale A.T.A., ai sensi del D.M. n. 140 del 12 luglio 2024.
AVVISO Prova finale di valutazione della procedura selettiva per l’attribuzione delle posizioni economiche finalizzate alla valorizzazione professionale del personale A.T.A. all’interno delle Aree, di cui al decreto ministeriale n. 140 del 12 luglio 2024
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Giorno 6 novembre 2025 si è svolto il congresso nazionale SOA SINATAS per le elezioni degli organi statutari.
Congratulazioni al segretario nazionale Silvio Mastrolia per il suo nuovo mandato.

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Si è chiuso nella giornata del 05/11/2025 il tavolo delle trattative per il rinnovo del CCNL valido per il triennio 2022-24 del comparto Scuola.
La Federazione Gilda Unams, attraverso il coordinatore nazionale Vito Carlo Castellana, spiega in una nota le motivazioni alla base della firma.
“La FGU oggi ha sottoscritto il contratto, consapevole che le risorse stanziate siano esigue rispetto all’inflazione del triennio e questo riguarda tutto il comparto, ovvero scuola università afam e ricerca.Tuttavia, vogliamo anche sottolineare un traguardo molto importante ottenuto, ovvero che quello che doveva andare di incremento al MOF, poco più di 100 milioni di euro, andrà come storica richiesta della Federazione Gilda Unams direttamente nelle buste paga incrementando la Rpd e la Cia.
Richiediamo però fin da subito che si avviino le trattative per il CCNL 2025-27, prevedendo un impegno politico a stanziare nella Legge di Bilancio ulteriori risorse per il comparto.
Inoltre, si constata, che con l’attuale quadro normativo-contrattuale sarà impossibile far recuperare potere d’acquisto a tutto il comparto ed in particolare al personale della scuola. Finché non avverrà lo scorporo della Scuola dalla contrattazione e dai finanziamenti previsti per tutto il pubblico impiego, con l’istituzione di un contratto separato per la docenza e per il personale ATA, sarà impossibile restituire autorevolezza e riconoscibilità sociale a tutto il personale della scuola”.
È quanto diffonde in una nota la Federazione Gilda Unams.
6 novembre 2025
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Il MIM ha Pubblicato il file con i finanziamenti MOF di tutte le Istituzioni Scolastiche anno scolastico 2025/2026
(NON FIRMATO DALLA F.G.U.)
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Gentili Associati,
si ricorda che le elezioni per il rinnovo dell’Assemblea dei Delegati del Fondo Espero si terranno il 27, 28 e 29 ottobre p.v. e si svolgeranno attraverso la modalità di voto elettronico (“On line”).
Vi chiediamo di dare il Vs. consenso al collega Michele MILETO
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Procedura
- Accesso all’area riservata
- Collegarsi al sito del Ministero mim.gov.it.
- Effettuare il login in alto a destra nell’area riservata utilizzando SPID, CIE(Carta d’identità elettronica) o eIDAS.
- Selezione del servizio
- Una volta effettuato l’accesso, dal menù principale selezionare:
Servizi → Tutti i servizi → Decontribuzione di maternità.
- Una volta effettuato l’accesso, dal menù principale selezionare:
- Compilazione dell’istanza
- I dati anagrafici della lavoratrice saranno compilati automaticamente.
- Eventuali correzioni potranno essere effettuate tramite la funzione “Gestione profilo → Modifica dati personali”.
- Inserire i codici fiscali dei figli, avendo cura di indicare anche quello del figlio più piccolo(minore di 18 anni).
- Invio e salvataggio della domanda
- Dopo aver completato la compilazione, cliccare sul pulsante “Inoltra domanda”.
- È possibile scaricare la domanda in formato PDF.
- Prima dell’invio definitivo, è necessario prendere visione dell’informativa sulla privacy.
- Una volta inoltrata, non sarà più possibile modificare l’istanza.
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La Federazine Gilda.Unams - non firma.
.....
Cosa prevede l'ipotesi del contratto per il personale ATA
L'ipotesi di contratto conferma i finanziamenti per gli assistenti tecnici in servizio nelle scuole del primo ciclo, collaboratori scolastici e DSGA
assistenti tecnici compenso massimo di 800 euro nelle scuole del primo ciclo impegnati su numerose scuole, con importi differenziati in base al numero di plessi (da 350 euro per un massimo di 5 plessi fino a 800 euro per 10 o più plessi).
collaboratori scolastici
- gli incarichi afferenti ai compiti legati all’assistenza agli alunni - ivi compresi quelli della scuola dell’infanzia e quelli con disabilità - e al primo soccorso (art. 54, comma 4, secondo periodo).
Tali incarichi sono retribuiti con una indennità stabilita in sede di contrattazione d’istituto, il cui valore varia in considerazione dei criteri di seguito riportati, fermo restando la misura di riferimento definita dal CCNL per la posizione economica (euro 700 lordo dipendente, ovvero euro 928,90 lordo Stato), il cui valore varia tenendo conto dei seguenti criteri:
- numerosità degli alunni assistiti con disabilità;
- numerosità degli alunni dell'infanzia assistiti;
- attività di primo soccorso.
DSGA
Si conferma inoltre l’incremento dell’indennità parte variabile
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Requisiti necessari per il collocamento in pensione del personale della Scuola dal 1° settembre 2026
domande di cessazione entro il 21 ottobre
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